Kennst du diese lähmende Energie im Raum und dennoch scheint niemand ein Problem zu haben? Manuela und Corinna möchten mit ihren TeilnehmerInnen gemeinsam erarbeiten, welche Kompetenz und Haltung es braucht, um Konflikte zu thematisieren.
Konflikte stellen ein Impediment dar. Sie können das Team nachhaltig behindern. Deswegen ist es notwendig Konflikte bearbeitbar zu machen.
Je stärker Systeme auf Kommunikation und Selbstverantwortung aufgebaut sind, desto wichtiger ist es die unterschiedlichen Positionen der Teammitglieder zu verstehen und Dynamiken zu beleuchten.
Manuela und Corinna verwandeln einen Konflikt-Elefanten wieder in eine Mücke.
Manuela ist Raumschafferin und Konfliktreglerin@ murbit und Corinna ist Perspektiven-Schmiedin und Strukturanalystin @ Co-Schmiede. Zusammen ist es ihnen wichtig mit Menschen zu erarbeiten, wie man Konflikte analysiert und bearbeitbar macht.
Als Teilnehmer nimmst du mit, Wege zu finden um Kontroversen anzusprechen. Dazu lernst du die Konflikt-Map kennen, um Konflikte zu analysieren und in kleine Teile zu zerlegen. Du weisst über unterschiedliche Methoden bescheid, mit denen du Spannungen im Team besprechbar machen kannst. Ausserdem hast du ein Bewusstsein für deine eigene Haltung gegenüber der Konfliktbearbeitung entwickelt.